第二阶段，企业文化建设，建立“承上启下、承前启后，具有集团特色的企业文化体系”

基于系统的企业文化诊断,项目组从战略层、策略层、执行层三个层面，搭建集团企业文化理念体系

第三阶段，企业文化落地执行：为保障企业文化落地效果，项目组与集团共同推进企业文化落地实施，分为企业文化宣贯期、企业文化践行期、企业文化固化期三个阶段